試合結果詳細

北大泉野球場でジューハンズさんと対戦しました。
グラウンド取りやすいのですが遠いグラウンドです...
練馬だけどもはや埼玉じゃんｗ

実はジューハンズさんとは久しぶりの対戦です。
先日は雨で試合ができませんでした。

最近はメンバーもだいぶ変わり強くなっている気がしますね。
本日も見慣れない上手そうな人が複数いました...


（ここから試合とは関係ない余談です。飛ばしてもＯＫです）

そういえば。

モットーズも10数年前に同じようなことを裏で言われてましたね。
新しい人が増えて昔より強くなったことを快く思わないチームもいましたね。今は存続していないチームなのでもう気にしていませんが。

メンバーががらりと変わると違和感を感じることもあると思います。
たしかに10数年前とはメンバーが全然違いますね。
でも、いつまでも同じ仲間で野球ができるとは限らないです。
色々な事情でメンバーが抜けてしまうこともあります。
チーム存続のためにも新規部員の獲得は常時行うべきだと私は考えます。

新しい部員が増えるのは喜ばしいことです。
ただ、気を付けないと既存メンバーとの不和に発展することも...
どうしても人手不足のときは新しい人材を大事にしてしまいがちです。

新しい部員が増えて待遇や環境が変わると、今まで表面化してこなかった不満などが爆発して内部分裂やチーム解散に発展してしまうことも(>_<)

大事なのは「チームの理念」です。
かみ砕いていえば「チームで大事にするべきことは何か？」です。

そのあたりを監督が「言葉」と「行動」できっちり示してあげること。
新旧問わずメンバー全員に理念を「共感」してもらうこと。
そこさえできれば致命的な不和は起こりません。

あとは、適宜バランス調整をしていきます。
ただの飾りの理念ではなく「生きた」理念にするのです。
↑ちなみにこれが一番大変。

僕は「モットーズ」という箱を維持することを再優先しています。
別に僕以外の人がチームを率いても良いと思います。
あくまで今は僕が考える「モットーズの理念」を具現化できれば良いと。

だから、僕が監督を引き継いだときは多少の軋轢はあれど、チーム体制をがらりと変えました。チーム存続危機の状況だったので...
部員も増やして色々テコ入れしました。
結果、昔のメンバーが参加しにくくなっていったという現実もあります。
ちょっと寂しい話ですけど(´ー｀)

でも、「箱」としてのモットーズは今も存続できていますね。
何なら20年以上活動したいる中で今が一番充実していると自負してます！



（ここから試合の講評です）

また悪い癖が出てしまいましたｗ

試合開始です！



初回表。

ジューハンズさんの攻撃。

まさかの２連続四球。
次打者をフライに打ち取り１アウト１、２塁。

相手４番の技ありヒットで２塁ランナーが３塁を蹴ります。

しかし、先制点はそう簡単にはあげません。
中継には普段外野などをお願いしている強肩の方が入ったのを確認。

普通なら２人目ケアでもいいかなというタイミングでしたが、差してくれるだろうとホームへ送球指示。

好返球の軌道が見えて一度ランナーを確認。
もちろんアウトにできそうなタイミングでした。
あの場にいた敵味方全員がアウトを確信してましたね！

送球はワンバウンドして...

ん？バウンドするか？いや、しないのか！？

舐めるようなレーザービームが私に襲い掛かります。

ちょうど走者側にシュート回転してたのもあって非常に焦る私。



「ガスッ!!（ポロッ）」



ボールは無常にもグラブを弾き、走者生還。
先制点を許してしまいます。。。
こんなこと記事にしたくなかったのですが...
みんなに良いネタができましたねと言われたので書きましたｗ

まぁ完全に私のミスなのですが。

でも、捕手やっている人なら少し理解してくれるかもと追記。

地面スレスレのノーバウンド送球って取りにくいんです(´ー｀)
特に外野の位置からの低い軌道はミットだと難易度が高いです。
外野送球はワンバウンドさせるか腰らへんの高さが理想です。

あと、走者側に流れるシュート回転は、ライン上で待てない今の環境では...



これ以上は見苦しいか(^^;

はい、言い訳です。でも、試合中こんなこと言えないので。
中継してくれた方の送球はお見事です！素晴らしい送球でした。
それは間違いないです(^^)

その後の猛攻もあり、そんなこんなで、このイニング計３失点。


初回裏。

モットーズの攻撃。

こちらも２四球でチャンスを作るも得点ならず。
あと１本が出ませんでしたね。
惜しい攻撃でした！



２回表。

暑さもあってか制球が乱れてしまい大ピンチ。
たしかに今日は暑かったです(´Д｀)

下手すれば大量失点の可能性もありましたが何とか４失点。
正直、このイニング私も結構ヘトヘトでして対応策を打ち出せず...

暑さで頭が回らず。
もう少し良い声掛けや指示ができたのではないかと後悔です。


２回裏。

ダブルプレイもあって３人で打ち取られてしまいます。
２回にわたる長い守備による疲れが見えましたね。

また、悪い展開の影響か、打撃が非常に淡白になってしまいました。
流れを変える打撃が必要です。



３回表。

ジューハンズさんの攻撃。

先頭打者に長打を打たれると、四球＆ヒットで大ピンチ。

ここでミスが出てしまい守備がドタバタしてしまいました...
このイニング計３失点。

苦しい。

苦しいよぉ(:_;)


３回裏。

モットーズの攻撃。

先頭打者は僕です。
相手投手は基本的にストレートで押すタイプですね。
過去にも対戦していますが、それほど苦手意識はありません。

なんて、偉そうなこと言って投ゴロに打ち取られますｗ
正直、体が疲れてて振れませんでした。またまた言い訳です...

このイニング無得点。


兎にも角にも流れを変える必要があります。
重い腰を上げて（本当に腰が重かった）僕が投げることに。


４回の先頭打者に四球を与えるものの、その後はなんとか四球出さず。

正直、今日は本当に制球が悪くて申し訳なかったです。
あからさまなボール球を投げてしまっては相手が慎重になるので四球の確率も増えるし、審判への心証が良くありません。

球数が多かったのが反省です。
下半身が疲れてて踏ん張れてなかったのと単純に準備不足。

調子の良い時は３球で３人打者を打ち取れるのですがね！（嘘）

でも、１球１球テンポや変化を加えて投げたので３回２失点。
犠牲フライと内野ゴロ間の失点なので気にしていません。
今日の調子だったら十分やれた方です。
少しずつですがチームの雰囲気も良くなってきたかも(^^;

初の無失点に抑えた６回裏の攻撃では待望の得点。
やっと打線が噛み合って３点取り返すことができました！

また、７回には守備でダブルプレイを取れましたね。
実は６回にチャンスがあったのですが未遂に終わりましたｗ
やっと取れて凄い良い雰囲気になりました(^^♪


しかし、チームに勢いが出てくるのが遅すぎました。

８回表を無失点に抑えたところで雷雨の気配。

話し合いの結果、大雨の恐れと時間と体力を考慮して試合終了。

３－１２でジューハンズさんに負けてしまいました。


細かい反省は抜きにすると。

ずばり、悪い流れをズルズル引きずってしまったのが敗因です。
相手にも良い選手いましたが、モットーズも戦力は負けていません。

本来の力を発揮できない空気を自分たちで作り出してしまったこと。

これが一番大きな要因です。

こういうときは監督がビシっとみんなを導かなくていけませんね！
空気や雰囲気、士気を整えるのは監督の仕事です。
反省です。

たまには円陣組んで声出しでもしてみましょうか(^^;

とはいえ、暑い中、誰も倒れずに試合ができたのは良かったですね。
お疲れ様でした！ゆっくり休んでください。

次回は８月３日です。宜しくお願いします。